内定式を行いました!

  1. 人組織

こんにちは、人事のきういです。

先日、2023年4月入社予定の方の内定式を行いました。

新型コロナ対策として密を避けるため、また内定者が遠方在住のため、今年もオンラインでの実施となりました。

 

内定者の方とは、普段からメールでやりとりをしていますが、顔を見てお話しするのは6月に行なった内定者懇親会以来です。最初は少し緊張されていましたが、開始前に雑談をして徐々にリラックスされたのではないかな、と感じました。

 

オンライン開催のよいところは、誰でも参加できること!

事前にラティス社員に案内したところ、40名以上の社員が新しい仲間をあたたかく迎えるべく参加してくれました。

 

最初に社長の鳥谷から内定者に向け歓迎と激励のあいさつをいただきました。

今年で25周年を迎えるラティスですが、長い歴史の中でも様々な困難がありました。それでも3Dで世界を変えたい、製造業に関わる人々をもっと笑顔にしたい、という熱意を持ち続けてビジネスを続けてきた、新人の皆さんはフレッシュな感性で会社に新しい風を起こしてほしい、そんな話をしていました。

 

続いて内定者の方から自己紹介をしていただきました。今年の内定者は2名です。専門分野は異なりますが、おふたりとも学んでいることを生き生きとお話ししてくれました。

 

本来であれば、この後懇親会………といきたいところですが、ご時世やら様々な事情もあり今回はここでお開き。入社後、リアルに会ったときには、盛大に歓迎会ができないかな?とこっそり画策中であります。

 

内定者の方には、終了後内定証書をお送りしました。

こちらもPDFデータでのお渡しですが、少しでも入社が近づいているよ、社員みんな待っているよ!という思いが伝われば、と思い用意しました。

 

 

来年4月から一緒に働くのを今から楽しみに、新入社員研修の準備をしっかり行なって受け入れ体制を作っていきたいと思います!それではこの辺で。次回の更新も楽しみにしていてくださいね^^

2015年中途入社。経理総務をやっているうちに、人に関わる仕事がしたいと思い人事になりました。
2021年生まれの男の子のやんちゃっぷりに手を焼きながら「働きやすい会社」ってなんだろうと考える日々です。

記事一覧

関連記事

「アイデア発想」に関するWSをやりました

(↑は当日のワークの中の1つです)社内で数か月に1度の頻度で開催するWSの参加レポートです。ラティス社内にとどめておいては「もったいない・・・!」のでこちらで広めちゃい…

役員は語る:技術×営業で拡げる製造業DX

今回は執行役員の山田さんにインタビューを実施しました。なぜエンジニアから営業・マーケティング担当になったのか?戦略の実現に向け重要なことは?率直に質問し、率直に回答し…

人組織:”上期お疲れ様会”開催!

2025年度も早いもので上半期が終了。上半期も様々なことがありましたが、まずはがんばった社員を労おう!ということで、月例後に「お疲れ様会」を開催しました。月例につ…

社内でABDを行いました

ラティスでは希望者を募ってゲリラ的に勉強会やワークショップが開催されます。今回は先日行われた「アクティブ・ブック・ダイアローグ」のご紹介です!アクティブ・ブック・ダイ…